第186章 恶意同行挖墙脚，稳住人心立硬规

青山古村与古镇联动走红，研学基地常年团客不断，电商直播间销量稳居同城榜首，产业园订单排到数月之后，联营各村农户家家增收、户户安稳。

一派烈火烹油的兴旺景象，却也再次刺痛了周边不少眼红的同行。

有几家原本做山货批发、搞乡村旅游、开研学机构的老板，看着青山一家独大，把客源、渠道、人气全都揽在手里，自己生意日渐萧条，心里嫉妒得发狂。

明面上比不过，便开始耍阴招，不光造谣抹黑，如今更是打起了挖墙脚的主意。

这帮人私下串通一气，想出一套歹毒算计：

高薪拉拢青山的骨干、技术能手、头部主播、研学带队老师，还暗中接触联营村里不满规矩、贪心重的农户，许诺高价收购货源，怂恿他们脱离青山体系，私下供货。

最先被盯上的，是电商中心的几位头部主播。

外面机构开出翻倍底薪，还给专属流量扶持、高额分成，许诺不用守青山的低价规矩，可以随意夸大宣传、乱抬价格，只要跳槽过去专职带货，一年收入能翻好几倍。

紧接着，产业园资深品控师傅、省农研院带出的本土农技骨干，也被暗中接触。

对方开出高薪岗位，包吃住、配福利，想把青山积攒多年的技术骨干挖走，抽空产业根基。

就连村里做得的民宿老板、研学金牌讲解员，也收到了私下邀约，想拉出去合伙另起炉灶，分流客源、拆分研学团队。

最让人恼火的是，有人跑到联营各村，暗地里游说那些心性 're 弱、爱贪小便宜的农户。

谎称愿意以高于联盟的价格，不限品级、不挑干湿，优先收走所有山货，药材，鼓动农户瞒着联盟私下售卖，脱离统一标准、脱离联营管控。

一时间，村里暗流涌动，人心隐隐浮动。

几位年轻主播难免心动。

每天在直播间辛苦熬时长、守规矩，收入虽然稳定，却被统一售价限制，没法随意溢价；外面给出的条件太过诱人，不少人私下犹豫动摇。

个别老技术工人也有些摇摆，干了一辈子手艺，从没见过这么高的薪资待遇，难免萌生外出闯一闯的念头。

联营村里，果然有几户贪心农户被说动，偷偷把次品、潮货私下卖给外人，想着两头占便宜，既拿联盟保价，又赚黑市高价。

风声很快传到周铁柱耳朵里。

他听完始末，脸色沉得吓人。

不怕对手明着竞争，就怕背后阴招不断；不怕外界造谣抹黑，就怕内部人心涣散、骨干流失、规矩崩坏。

一旦核心主播、技术骨干被挖走，电商人气、产业技术立刻塌方；

要是联营农户纷纷私下卖货，品质标准彻底失控，用不了多久，青山多年筑牢的口碑基业就会轰然倒塌。

联盟紧急召开班子会议，苏秀莲、王桂香等人全都面色凝重。

王桂香性子直，当场拍桌：

“这帮人太缺德！自己做不好，就想着挖我们的人、拆我们的台，纯粹是见不得我们安稳兴旺！必须强硬制止，绝不能让他们得逞！”

苏秀莲冷静分析：

“硬拦拦不住，堵不住外人挖人，只能稳住我们自己的人心、完善福利、立死规矩。

人心留不住，再强硬也没用；规矩守不住，产业再大也白搭。”

周铁柱沉心静气，思虑片刻，果断定下三条铁律，对内稳人心、对外防挖角。

第一，提高本土骨干福利待遇，绑定长期权益。